Голова Комітету Верховної Ради України з питань фінансової політики і банківської діяльності Сергій Рибалка запропонував обирати на керівні посади до всіх державних виконавчих органів влади і державних підприємств ефективних українських управлінців з кадрового резерву. Про це він сказав в ефірі телеканалу Еспресо ТВ, коментуючи конфлікт, який виник між директором Укрзалізниці і Міністром інфраструктури України.
Політик підкреслив, що «кожен міністр хоче мати в своїй команді людей, яким він довіряє, вважає їх фахівцями і які готові працювати на досягнення поставленої мети заради результату».
«Наша політична сила вважає, що в нашій державі управляти міністерствами та відомствами повинні громадяни України з кадрового резерву ефективних державних менеджерів. Укрзалізницю та інші підприємства має очолювати менеджер, який повинен як мінімум прописати 5-10 завдань, які він може зробити за рік і за підсумками року відзвітувати за те, що він зробив. І вже за результатами такого звіту все суспільство бачить ефективність роботи такого менеджера, а Прем’єр-міністр прийматиме відповідні рішення – потрібен такий менеджер, чи не потрібен», – зауважив Сергій Рибалка.
Він також додав, що такий кадровий резерв в Україні існує суто формально, а на керівні посади міністрів і керівників відомств часто призначають закордонних представників на високі зарплати.